吉隆坡：人工智能（AI）、机器学习和自动化等新兴技术正在迅速重塑全球劳动力，在这种情况下，马来西亚保持领先趋势的能力是在世界舞台上保持竞争力的关键。

副首相拿督斯里法迪拉尤索表示，要取得成功，国家不仅需要适应，还需要通过培养技术熟练的劳动力来成为这些领域的领导者，这将决定马来西亚的未来经济。

“当我们为未来做准备时，我们需要在员工中培养一种心态，其中包括学习、放下旧观念和重新学习的原则。在不断变化的环境中，技能提高和再培训必须始终成为我们努力的首要任务，这是保持韧性的关键。”

他周四在2024年人力资源发展奖颁奖典礼上致词时，作此表示。

出席者包括人力资源发展机构（HRD Corp）主席拿督阿布胡莱拉、马新社首席执行员努鲁阿菲达和马新社副总编辑纳斯里雅。

拿督斯里法迪拉也表示高兴，看到各个组织通过投资员工的发展来应对这一挑战，并作为回酬，加强马来西亚经济的竞争力以及国家在世界的地位。

因此，他表示，人力资源部通过人力资源发展机构在促进这一转型方面发挥重要作用，并对2024年启动的举措感到自豪，该举措将继续支持该行业加大人力资本开发力度。

谈及人力资源开发奖颁奖典礼，拿督斯里法迪拉表示，它提供平台表彰在人力资源创新方面处于领先地位的组织。

他说，所有公司不仅提高了员工的能力，还为人才发展制定新标准，这显示马来西亚在东盟地区的领导地位。

当晚共设有36个奖项表彰各个组别的卓越表现，包括著名的人力资源部长奖、人力资源发展企业奖、卓越奖以及最特别的学习和发展认可奖，每位获奖者都因其奉献精神、创新和影响力而获此殊荣，也代表未来马来西亚人力资源的风貌。-马新社